开工大吉启新程,凝心聚力保安全——2026年新春复工复产纪实

春回大地,万物竞发。 2026年2月24日(农历初八),伴随着浓浓的新春年味,贵州地道药业有限公司全体员工以饱满的精神状态迎来了农历新年的第一个工作日,全面吹响复工复产“集结号”。



上午9:00整——开门红仪式:红火启幕,寓意吉祥

吉时一到,公司大门口鞭炮齐鸣、礼花绽放,在一片喜庆祥和的氛围中,公司隆重举行新春开工仪式。震耳欲聋的鞭炮声不仅驱散了早春的寒意,更象征着公司新的一年红红火火、蒸蒸日上。有趣的是,公司饲养的护院犬也被这热闹的气氛感染,在炸响的鞭炮周边欢快奔跑,为严谨的开工仪式增添了一抹灵动的生机,寓意着企业“生机勃勃、活力满满”。



鞭炮声落,公司领导层在现场发表了热情洋溢的新年开年讲话。领导首先向按时返岗的全体员工致以新春的问候,并回顾了过去一年的成绩,鼓励大家在新的一年里“收心归位”,以龙腾虎跃的干劲开启新征程。讲话结束后,公司微信工作群瞬间被喜悦刷屏——公司高层在群内派发了开年红包,一份份祝福通过网络传递到每一位员工手中,大家纷纷“点赞”与“抢福”,现场与线上的欢声笑语交织成一片,极大地提振了团队士气。

上午10:00——安全第一会:压实责任,细化部署

热闹的开工仪式后,工作迅速转入正题。为严格落实应急管理监管部门关于节后复工复产的安全要求,上午10时整,公司中层及以上领导在二楼会议室准时召开“复工复产安全生产专题会议”。会议由副总杨勇主持,杨总首先传达了应急管理监管部门关于节后安全生产的重要指示精神,并进行了详细部署:

1. 人员状态确认: 逐一核对各部门人员返岗情况,要求重点关注节后员工可能存在的“假期综合征”,做好收心教育。

2. 车间安全检查: 强调复工前必须对生产设备、电路管线、消防设施进行全方位隐患排查,确保设备“零故障”运行。

3. 生产计划落实: 传达了公司董事长路祖强关于今年重点品种——生脉饮的生产计划指示。杨总强调,生脉饮作为公司的核心产品之一,预计在今年10月份落实到位以及市场拓展的重点任务,其生产直接关系到公司的市场口碑和年度经营目标。要求技术部门牵头成立专项攻关小组,针对生脉饮生产过程中可能出现的工艺优化、设备调试等问题提前研判,建立快速响应机制,确保生产效率与产品质量双提升。

4、行政部门需定期公示职业健康安全问题,尤其要重视高血压、心脑血管等常见职业健康风险,建立监督完善建立机制,监督员工做好防范健康工作,根据公司体检结果对相关岗位员工进行合理调配,确保员工身体状况适应岗位要求。对检查出的高风险人员及时调整工作岗位,避免安排高强度或高空作业。

5、随后,各部门负责人依次发言,分别就本部门的人员到岗率、设备检修进度、物料供应情况以及当前存在的困难进行了详细汇报:

生产部重点汇报了车间复产前的准备情况;质量部强调了药品生产许可证换证检查的紧迫性,要求各车间即日起全面对照新版GMP标准开展自查自纠,重点排查洁净区环境监测、生产记录完整性、质量追溯系统运行等关键环节,确保在3月底前完成所有整改项,为换证检查奠定坚实基础;制剂车间、工程部则针对春节期间设备停机情况,详细说明了已制定的设备维护保养计划,包括对压丸机等核心生产设备的精密部件进行拆解清洁和性能校准,同时加强对特种设备的安全附件校验,确保所有设备在复工后达到最佳运行状态。

会议最后,杨总做总结发言,要求各部门以“安全零事故、质量零缺陷”为目标,严格落实各项部署,全力保障新春复工复产工作平稳有序推进。会议通过面对面的沟通,现场协调解决了多个复工难点,确保各项工作无缝对接。

开局即决战,起步即冲刺。2026年的开工第一天,贵州地道药业有限公司用喜庆的仪式凝聚人心,用严谨的会议筑牢底线。从门口的满地红到会议室的精细账,全体员工正以“满格电”的状态,投入到新一年的工作中,为实现全年目标任务开好头、起好步,为公司的高质量发展贡献力量。

撰稿人:舒红
审核人:杨枝文
发表人:令狐克锦